Kui olete huvitatud globaalse arengu karjäärist, on nõudlus töö järele olemas. Üks minu kolleegidest Rahvusvahelises Päästekomitees - vanemdirektor - ütles mulle hiljuti, et tema organisatsioonile tehti väljakutse täita algtaseme ametikohad.
Kuid kuidas saada vajalik kogemus, isegi „algtaseme” võimaluste jaoks? Kuigi pildistame sageli mõnes idüllilises maapiirkonnas toimuvat rahvusvahelist arendustööd, õpivad inimesed kiiresti, et arendustöö ei hõlma alati välismaale siirdumist. Näiteks IRC-s töötab USA-s sadu inimesi.
Siin on kaheksa näpunäidet koduse globaalse arengu karjääriks pidevaks ettevalmistamiseks:
1. Vaadake arendustöökuulutusi ja nõuandeid, seejärel kavandage tagasiulatuvalt, milliseid oskusi / kogemusi peate omandama
Tutvuge töökohtade ja praktikakohtadega, mis on loetletud veebilehtedes DevEx, DevNetJobs.org, Idealist, WhyDev ja suuremate arenguorganisatsioonide või USAID veebisaitidel. Vaadake nõudeid algtaseme positsioonidele. Mõelge, kuidas sinna jõuda.
Devex küsitles hiljuti rohkem kui 1000 globaalse arengu spetsialisti, kellest enamikul oli selles valdkonnas rohkem kui 10 aastat kogemust. Tulemused näitasid, et tuleviku arendusprofessionaaliks on kõrgelt haritud, kakskeelne inimene, kes on eriti osav ideede integreerimisel ja sektoritevaheliste koalitsioonide loomisel. Minu kolleeg IRC-s rõhutas, et nad otsivad kandidaate, kellel oleks järgmised oskused: paindlikkus, vilumus rakendamisel ja läbiviimisel, võime töötada meeskonnas, leidlikkus ja empaatiavõime.
Lugege ka artikleid, nagu Idealisti artiklid „3 näpunäidet karjääri alustamiseks rahvusvahelises arengus“, samuti Guardiani globaalse arengu spetsialistide võrgustiku artiklit „12 näpunäidet rahvusvahelise töö leidmiseks töökoha saamiseks , mis aitavad teil enda jaoks plaani koostada.
2. Praktikant kodumaises mittetulundusühingus, valitsusasutuses või sotsiaalses ettevõttes
Eespool nimetatud programmi arendamise ja juhtimisoskuste saamiseks kindlustage praktika läheduses. Hea praktika peaaegu kõigi (kohalike, kodumaiste) mittetulundusühingute, valitsusasutuste või sotsiaalsete ettevõtetega peaks aitama teil arendada oma pehmeid oskusi ja juhtimissuutlikkust. Mõnikord on vanematel organisatsioonidel väljakujunenud sõpruskonnad või professionaalse arengu programmid. Väiksemad ja nooremad organisatsioonid annavad enamasti internidele suurema vastutuse, kuid on oluline olla mentorluse puudumise otsimisel.
Küsige lugupidavalt küsimusi siin mainitud konkreetsete oskuste kohta intervjueerides ja organisatsioonis aega veetes. Kui lähenete sellele varakult ja sageli, võib teil vastutusest kasvada olla mitu aastat.
3. Sukelduge rahvusvahelistesse arenguvestlustesse ja arenguandmetesse
Veenduge, et teie uudistevoog sisaldaks Guardiani globaalse arengu aruandlust ja vaadake kindlasti nende hiljutist “Rahvusvahelise arenguuuringute kümme parimat andmeallikat”. Tutvuge ka mitmemõõtmelise vaesuse ja õnnelike planeetide indeksitega.
Ärge võtke neid andmeid alati nimiväärtuses. Uurige eeldusi ja valemeid, mis neid erinevaid arendusmeetmeid juhivad.
4. Seejärel süvendage oma teadmisi USA-s valitseva tohutu ebavõrdsuse ja käimasolevate inimõiguste rikkumiste kohta
Vaadake näiteks meetme America of interaktiivset andmekaarti ja maadlege USA maakondade 13-aastase eluea erinevusega maakondade vahel. Mõelge, miks ja kuidas võib eluiga olla 83 Marini maakonnas Californias (nagu Jaapan), 70 - McDowelli maakonnas, Lääne-Virginias (nagu Ukraina) ja 78 - koguarvust (täpselt nagu Costa Rica, mis suudab USA oodatava eluea kokku viia hoolimata palju madalamast sissetulek inimese kohta).
Struktuurne vägivald ja struktuuriline ebavõrdsus mängivad Ameerikas haridustulemuste ja klasside liikuvuse osas suuremat rolli kui paljudes teistes riikides välismaal. Laiaulatuslike andmete vaatlemine läbi struktuurilise vägivalla või inimõiguste objektiivi tõstatab küsimuse, miks on piirkonna, klassi, etnilise kuuluvuse ja soo osas nii olulised erinevused, kui väidetavalt on kõigil võrdsed võimalused õnnestuda. Tutvuge kohaliku ja piirkondliku ajaloo ja poliitiliste struktuuridega ning mõistke, kuidas need mõjutavad Ameerika Ühendriikide suurt tulemuste mitmekesisust.
Oma kogukonna sotsiaalsete probleemide süvenemisega saate paremini aru saada, kuidas need on seotud poliitiliste ja majanduslike arengustruktuuridega. Kohalike sekkumiste ja poliitiliste struktuuride suhete lugemine on arendustöötajate oluline oskus igas olukorras. Siit saate teada, kuidas kohalikud probleemid mõjutavad riiklikke ja globaalseid.
5. Lisateave enda, oma identiteedi ja privileegide kohta
Arendussektoris töötamiseks peate kasvama kuulajaks, õppijaks ja kultuurideüleseks koostööpartneriks. Neile, kellel on elus, töös ja vestluses mitu privilegeeritud positsiooni, peab isikliku identiteedi kriitiline mõtestamine olema elukestev pingutus.
Olge teadlik õppimisest oma kogukonna inimestelt, kellel on erinev klass, rass, sugu või hariduslik taust kui teie. Lugege lähemalt ristmikust ja kuidas olla hea liitlane. Õppige olema inimestega, kes pole võimul, autoriteedil ega ametlikul hariduselul, ja õppige neilt. Kõige tähtsam on harjutada kõneka kuulamise kunsti.
6. Saage kriitiline arusaam sellest, mida tähendab olla „vaene”
Globaalse arengu ekspert Robert Chambers soovitab arendusspetsialistidel sukelduda vaeste ellu. Vaestele kasuliku arengu sektoris töö tegemiseks peate kõigepealt mõistma, kuidas vaesus töötab nii teie koduriigis kui ka välismaal. Mõelge kodadele koos vabastamisteoloogia rajaja isa Gustavo Gutiérreziga, kes
kirjutas, „Vaest inimest ei eksisteeri kui saatuse vältimatut fakti. Tema olemasolu pole poliitiliselt neutraalne ega eetiliselt süütu. Vaesed on süsteemi, milles elame ja mille eest vastutame, kõrvalsaadus. Meie sotsiaalne ja kultuuriline maailm on nad tõrjutud. Nad on rõhutud, ekspluateeritud proletariaat, röövitud nende töö viljadest ja põlatud inimlikkuse poole. Seega ei ole vaeste vaesus üleskutse heldetele abimeetmetele, vaid nõue, et me läheksime üles ehitama teistsugust sotsiaalset korda.”
Küsige kriitiliselt võimalusi, kuidas rahvuslikud mütoloogiad loovad kodu lähedal teenimatu ja lihtsa vaese, vastandades kaugele teeniva, lihtsalt õnnetu vaese.
7. Valige üks põhiküsimus ja propageerige
Mõelge kodumaistele ja rahvusvahelistele propageerimisressurssidele, mida pakuvad Amnesty International, Oxfam, Results ja teised. Siit saate teada, kes ja kuidas soovitab riiklike ja globaalsete poliitiliste struktuuride muutmist. Osalege.
8. Õpi keelt
Saate osaleda tundides, vestelda veebis, laadida alla rakendusi ja registreeruda vestluspartnerite vahetuseks. Mis iganes see võtab, teeb lisakeelte õppimine tööks rohkem ettevalmistusi, kui hakkate kogu maailmas uurima.
